员工奖罚规章制度范本第一条:为严明纪律,奖惩分明,调动员工工作积极性,提高工作效率和经济效率;本着公平竞争,公正管理的原则,进一步贯彻公司各项规章制度、强化工作流程、明确岗位职责,公司根据各部门之间协作事项与工作流程,特制定...
员工奖惩制度范本第一节:总则第1条、为严明纪律,奖励先进,处罚落后,调动员工积极性,提高工作效益和经济效益,物制订本制度。第2条、对员工的奖惩实行以精神鼓励和思想教育为主、经济奖惩为辅的原则。第3条、本制度适于公司全体员工。第...
员工绩效管理制度范本一、考核目的:为了完善薪资管理体系,提高工作绩效,提供员工职务的调整、薪酬福利、培训及奖金核定的依据,增强绩效管理和绩效改进。保障组织有效运行,特制定本制度。二、考核范围:全体员工(进入公司不满3个月者或...
员工规章制度范本为了创造一支以公司利益至高无上准则,建立高素质、高水平的团队,更好地服务于每一位客户,公司制定了以下严格的管理规章制度,望各位员工自觉遵守!一、准时上下班,不得迟到;不得早退;不得旷工。二、工作期间保持微笑,...
员工手册规章制度范本目录总则员工招聘与培训教育劳动合同管理工作时间与休息休假工资福利与社会保险劳动纪律与员工守则奖励与惩罚保密制度与竞业限制宿舍与食堂管理附则第一章、总则第1条、为规范公司和员工的行为,维护公司和员工双方的合...
员工上班规章制度范本第一章、总则一、目的为促进持续长远的发展,规范部门工作活动,增强队员的组织性,纪律性,提升团队的向心力,切实提高部门工作效率,确保部门工作向着一个良好的方向取得更大的发展。全体队员应当自觉遵守各项规章制度...
员工入职信息登记表(模板)员工基本信息:员工姓名:__________,性别:______,民族______身份证号:__________________,居住证/暂住证号:___________________现住址(通讯地址):联系电话:_______________,其他联系方式(QQ、邮箱等):__...
员工入职告知书范本尊敬的______(先生/女士),您好!我们真诚地邀请您于______年_____月____日到我公司报到,并按以下内容到人力资源部办理入职手续。有任何工作问题请向您的直接上级或者人力资源部寻求支持,电话:____________________。电子...
员工入离职管理制度范本一、入职程序1、被聘用人员应按照公司员工入职程序进行入职;风险提示:企业要在员工入职一个月内与员工签订书面的劳动合同,否则企业需要承担双倍工资的风险;劳动合同必须具备劳动合同期限、工作内容、劳动保护和劳...
员工寝室规章制度范本为了员工在上班之余有个舒适、安全、安静的休息环境,以饱满的精神状态迎接工作,现特制订以下规章制度,请各位员工仔细阅读,认真遵守。1、所有须住宿或离职员工,必须写书面申请,请示住宿或离宿。不得私自入住或搬离...
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